Talent Match

Đăng ngày 06 thg 11, 2026

Chuyên viên Tuyển dụng cấp cao

Mã công việc
TM0117
Địa điểm
TP Hà Nội
Ngành nghề
Công nghệ
Chức năng
Nhân sự
Hình thức làm việc
Chính thức
Loại công việc
Toàn thời gian
Mức lương
VND 27,000,000
Chế độ làm việc
Tại văn phòng

Mô tả công việc

  • Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng (end-to-end) cho các vị trí kỹ thuật và phi kỹ thuật

  • Phối hợp với các quản lý tuyển dụng (hiring manager) để nắm rõ kế hoạch nhân sự và nhu cầu tuyển dụng

  • Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên (talent pipeline) cho các vị trí quan trọng và vị trí tương lai

  • Triển khai các hoạt động xây dựng thương hiệu tuyển dụng và chương trình hợp tác với các trường đại học

  • Phân tích các chỉ số tuyển dụng và đề xuất giải pháp cải thiện hiệu quả tuyển dụng

  • Đảm bảo tuân thủ chính sách nội bộ và quy định pháp luật lao động trong suốt quy trình tuyển dụng

  • Hỗ trợ các hoạt động onboarding và hòa nhập của nhân viên mới

  • Tham gia các dự án nhân sự, hoạt động gắn kết nhân viên và các sáng kiến cải tiến quy trình

  • Hướng dẫn, kèm cặp các thành viên tuyển dụng junior

  • Đóng góp vào việc xây dựng chính sách, quy trình nhân sự và các chương trình cải tiến liên tục cho mảng TA

Yêu cầu

  • Tốt nghiệp Đại học hoặc tương đương chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan

  • 4-6 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng, Talent Acquisition và/hoặc Hành chính nhân sự

  • Kỹ năng giao tiếp, tương tác và tổ chức công việc tốt

  • Tiếng Anh tốt cả viết và nói

  • Thành thạo Microsoft Office và Google Workspace

  • Có khả năng quản lý nhiều đầu việc cùng lúc và làm việc độc lập với sự giám sát tối thiểu

  • Có kinh nghiệm làm việc sát với hiring manager và các bên liên quan ở nhiều phòng ban

  • Hiểu biết tốt về quy định pháp luật lao động và các thông lệ tốt nhất trong nhân sự

  • Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và cải tiến quy trình tốt

Quyền lợi

  • Ngày làm việc: Cả ngày từ thứ 2 tới thứ 6

  • Môi trường làm việc quốc tế, giờ làm việc linh hoạt (7h-9h sáng) từ thứ Hai đến thứ Sáu

  • Lương tháng 13 và thưởng hiệu suất

  • Mức lương cạnh tranh

  • Đầy đủ bảo hiểm theo Luật Lao động Việt Nam

  • Khám sức khỏe định kỳ hằng năm và chăm sóc sức khỏe cho nhân viên và gia đình

  • Được cấp thiết bị làm việc

  • Các khoản phụ cấp: chứng chỉ, ngoại ngữ, ăn trưa, đi lại, teambuilding

  • Thưởng, quà tặng ngày lễ, tiệc sinh nhật, du lịch công ty

  • Các chương trình đào tạo và hoạt động team building

Chia sẻ tin tuyển dụng này: